Comme chaque année, l’équipe salariée et bénévole du RNMA se réunit en présentiel, le temps d’un séminaire-CA de trois jours les 30, 31 août et 1er septembre au siège à Quimper.
Ces moments d’échanges et de partages permettent de garder des liens forts et de réaliser un travail riche en projets et en actualités.
> Un programme valorisant les ressources humaines !
Nous avons abordé tous les points d’actualité relatifs aux Ressources Humaines avec notamment :
la mise en place d’un plan d’action sur le RGPD,
la répartition du rôle des membres dans l’organisation de la commission financière,
la charte du télétravail et de l’informatique créée par les administrateurs : comment la faire aboutir et la communiquer au reste du réseau ?
petite Météo et actualités des Maisons
> Les futurs projets du réseau
Ce séminaire était aussi l’occasion pour se réunir et échanger sur les chantiers à venir et la redéfinition possible concernant les critères d’adhésion des membres, un chantier que poursuivra sur ce trimestre la commission Vie associative. Cette redéfinition résulte des ateliers réalisés lors de nos dernières Rencontres Nationales à La Réunion. Nous avons fait l’état des lieux des remarques qui ont pu être faites lors de ces ateliers, afin de commencer la formulation de propositions concrètes pour l’Assemblée Générale 2024 qui se déroulera au printemps prochain.
Lors de ce séminaire, l’équipe salariée et bénévole du RNMA a rappelé l’importance de l’implication des bénévoles dans sa Fabrique de communs, ainsi que les valeurs dominantes du réseau comme les valeurs républicaines, les Objectifs de Développement Durable et la transition écologique ou encore les valeurs de l'Éducation Populaire visant l’autonomie et l’émancipation du monde associatif.
L'équipe salariée et bénévole a échangé sur les enjeux du positionnement du RNMA à l’échelle européenne avec des liens possibles avec des maisons des associations en Europe.
Nous avons terminé avec la présentation des candidatures à l’appel à projets du fonds de participation 2023 du RNMA et sur la suite de la procédure de sélection des candidats.
> Les prochaines actions
Le programme du dernier jour de ce séminaire CA, nous avons abordé une projection programmatique des prochains temps sur nos axes de travail, avec :
les prochains grand rdv sur l’OLVA avec le colloque national le 17 octobre,
la poursuite de l’équipage sur “l’accompagnement de l’engagement des jeunes” avec une journée d’équipage le 25 septembre,
la prévision d’un temps de présentation et de publication du référentiel métier à l’occasion d’un Webinaire avec l’ensemble du collectif à l’automne,
sans oublier les prochaines Rencontres nationales accueillies à Rennes du 6 au 8 décembre prochain sur les questions de co-construction, de dialogue Ville-asso avec l’exemple de la mise en œuvre de la Charte des engagements réciproques de la ville de Rennes
entre temps, des blablas MDA vous permettront d’échanger sur des thématiques qui concernent des sujets liés à vos maisons,
ainsi que des nouveaux RDV ’Infos du Réseau pour présenter nos missions et nos actions.
